Introduction
Cette page fournit une analyse complète de l'historique des opérations d'initiés connues de Johnston James J. JR. Les initiés sont des dirigeants, des administrateurs ou des investisseurs importants dans une entreprise. Il est illégal pour les initiés d'effectuer des opérations d'initiés dans leur entreprise sur la base d'informations spécifiques et non publiques. Cela ne signifie pas qu'il est illégal pour eux d'effectuer toute transaction dans leur propre entreprise. Toutefois, ils doivent déclarer toutes les opérations à la SEC au moyen d'un formulaire 4. Malgré ces restrictions, les recherches universitaires indiquent que les initiés, en général, ont tendance à surperformer le marché dans leurs propres entreprises.
Rentabilité moyenne des opérations
La rentabilité moyenne des opérations est le rendement moyen de tous les achats effectués par l'initié sur le marché public au cours des trois dernières années. Pour ce faire, nous examinons tous les achats non planifiés effectués par l'initié sur le marché public, à l'exclusion de toutes les opérations d'initiés effectuées dans le cadre d'un plan de négociation 10b5-1. Nous calculons ensuite la performance moyenne de ces transactions sur 3, 6 et 12 mois, en faisant la moyenne de chacune de ces durées pour générer un indicateur de performance final pour chaque opération. Enfin, nous faisons la moyenne de tous les indicateurs de performance pour calculer un indicateur de performance pour l'initié. Cette liste ne comprend que les initiés ayant effectué au moins trois opérations d'initiés au cours des deux dernières années.
Si la rentabilité des opérations de cet initié est "N/A", cela signifie qu'il n'a pas effectué d'opérations d'achat sur le marché public au cours des trois dernières années, ou que les opérations qu'il a effectuées sont trop récentes pour permettre le calcul d'un indicateur de performance fiable.
Fréquence de mise à jour : Quotidienne
Entreprises ayant déclaré des positions d'initiés
Les dépôts de la SEC indiquent que Johnston James J. JR a déclaré des participations ou des opérations dans les entreprises suivantes :
Titre | Fonction | Dernières positions déclarées |
---|---|---|
US:KDP / Keurig Dr Pepper Inc. | Executive Vice President | 0 |
Comment interpréter les graphiques
Les graphiques suivants montrent la performance des titres après chaque opération non planifiée effectuée par Johnston James J. JR sur le marché public. Les opérations non planifiées sont des opérations qui n'ont pas été effectuées dans le cadre d'un plan de négociation 10b5-1. La performance des actions est représentée sous la forme d'une variation cumulée en pourcentage du cours de l'action. Par exemple, si une opération d'initié a été effectuée le 1er janvier 2019, le graphique montrera la variation quotidienne en pourcentage du titre jusqu'à aujourd'hui. Si le prix de l'action passait de 10 à 15 dollars pendant cette période, la variation cumulée en pourcentage du prix de l'action serait de 50 %. Une variation du cours de 10 à 20 dollars serait de 100 %, et une variation du cours de 10 à 5 dollars serait de -50 %.
Enfin, nous essayons de déterminer dans quelle mesure les opérations d'un initié sont en corrélation avec les rendements excédentaires (positifs ou négatifs) du cours de l'action, afin de déterminer si l'initié synchronise ses opérations pour tirer profit d'informations d'initié. Imaginons qu'un initié agisse de la sorte. Dans ce cas, nous nous attendrions soit (a) à des rendements positifs après les achats, soit (b) à des rendements négatifs après les ventes. Dans le cas (a), le graphique des ACHAT montrerait une série de courbes ascendantes, indiquant des rendements positifs après chaque transaction d'achat. Dans le cas (b), le graphique VENTE montre une série de courbes inclinées vers le bas, indiquant des rendements négatifs après chaque transaction de vente.
Toutefois, cela ne suffit pas pour tirer des conclusions. Si, par exemple, le cours de l'action de l'entreprise a connu une hausse non cyclique pendant de nombreuses années, nous nous attendrions à ce que tous les graphiques postérieurs à l'achat soient en pente ascendante. De même, des baisses non cycliques sur de nombreuses années se traduiraient par des graphiques post-achat en pente descendante. Aucun de ces graphiques ne suggère l'existence d'opérations d'initiés.
L'indicateur le plus fort serait une situation dans laquelle le prix de l'action serait extrêmement cyclique et où il y aurait à la fois des signaux positifs dans le graphique ACHAT et des courbes négatives dans le graphique VENTE. Cette situation suggère fortement la présence d'un initié qui planifie les opérations d'initiés de manière à en tirer un avantage financier.
Achats d'initiés KDP / Keurig Dr Pepper Inc. - Analyse des bénéfices à court terme
Dans cette section, nous analysons la rentabilité de chaque achat d'initié non planifié et effectué sur le marché public dans KDP / Keurig Dr Pepper Inc.. Cette analyse permet de comprendre si l'initié génère régulièrement des rendements anormaux et s'il vaut la peine d'être suivi. Cette analyse porte sur l'année qui suit chaque opération, tout en sachant que les résultats sont théoriques.
Le tableau suivant présente les achats les plus récents sur le marché public qui ne faisaient pas partie d'un plan de trading automatique.
Date de l'opération | Libellé | Initié | Actions déclarées |
Prix déclaré |
Actions ajustées |
Prix ajusté |
Coût de base | Jours jusqu'à Max |
Prix à Max |
Bénéfice Max ($) |
Rendement maximal (%) |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Il n'y a pas d'opérations d'initiés non planifiées connues sur le marché public pour cette combinaison d'initiés et de titres. |
Prix ajusté est le prix ajusté après fractionnement. Actions ajustées est le nombre d'actions ajustées après fractionnement.
Ventes d'initiés KDP / Keurig Dr Pepper Inc. - Analyse des pertes à court terme
Dans cette section, nous analysons la capacité à éviter les pertes à court terme lors de chaque vente d'initié non planifiée et réalisée sur le marché public dans KDP / Keurig Dr Pepper Inc.. Un modèle régulier d'évitement des pertes peut suggérer que les transactions de vente futures peuvent prédire des baisses de prix. Cette analyse porte sur un an après chaque opération, tout en sachant que les résultats sont théoriques.
Le tableau suivant présente les dernières opérations sur le marché public qui ne faisaient pas partie d'un plan de trading automatique.
Prix ajusté est le prix ajusté après fractionnement. Actions ajustées est le nombre d'actions ajustées après fractionnement.
Historique des opérations d'initiés
Ce tableau présente la liste complète des opérations d'initiés effectuées par Johnston James J. JR, telles que divulguées à la Securities Exchange Commission (SEC).
Date de dépôt | Date de l'opération | Formulaire | Libellé | Titre | Code | Actions | Actions restantes | Pourcentage de variation |
Prix de l'action |
Valeur de l'opération |
Valeur restante |
|
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | -29 148 | 0 | -100,00 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | -29 215 | 0 | -100,00 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | -29 284 | 0 | -100,00 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | -46 551 | 0 | -100,00 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Restricted Stock Unit |
M - Exercise | -12 474 | 0 | -100,00 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Restricted Stock Unit |
M - Exercise | -4 597 | 0 | -100,00 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Restricted Stock Unit |
M - Exercise | -4 729 | 0 | -100,00 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 7 894 | 180 518 | 4,57 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 8 310 | 172 624 | 5,06 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 29 148 | 164 314 | 21,56 | 94,62 | 2 757 984 | 15 547 391 | |
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 29 215 | 135 166 | 27,57 | 91,98 | 2 687 196 | 12 432 569 | |
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 29 284 | 105 951 | 38,20 | 79,20 | 2 319 293 | 8 391 319 | |
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 46 551 | 76 667 | 154,57 | 51,58 | 2 401 101 | 3 954 484 | |
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
J - Other | 59 | 30 116 | 0,20 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 12 474 | 30 057 | 70,94 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
J - Other | 139 | 17 583 | 0,80 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 4 597 | 17 444 | 35,78 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
J - Other | 256 | 12 847 | 2,03 | ||||
2018-07-10 |
|
4 | KDP |
Keurig Dr Pepper Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 4 729 | 12 591 | 60,15 | ||||
2018-06-14 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -15 927 | 7 786 | -67,17 | 120,51 | -1 919 372 | 938 296 | |
2018-06-14 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 76 | 7 862 | 0,98 | ||||
2018-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Units |
M - Exercise | -5 113 | 0 | -100,00 | ||||
2018-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
A - Award | 12 474 | 12 474 | |||||
2018-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -2 096 | 23 713 | -8,12 | ||||
2018-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 378 | 25 809 | 1,49 | ||||
2018-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 5 113 | 25 431 | 25,16 | ||||
2018-02-28 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -1 817 | 20 318 | -8,21 | ||||
2018-02-28 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
A - Award | 7 436 | 22 135 | 50,59 | ||||
2018-01-24 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 42 | 14 699 | 0,29 | ||||
2018-01-24 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 45 | 14 657 | 0,31 | ||||
2018-01-24 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 43 | 14 612 | 0,30 | ||||
2018-01-24 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 40 | 14 569 | 0,28 | ||||
2017-03-08 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -14 580 | 14 529 | -50,09 | 94,41 | -1 376 556 | 1 371 741 | |
2017-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Units |
M - Exercise | -10 448 | 0 | -100,00 | ||||
2017-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -4 569 | 29 109 | -13,57 | ||||
2017-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 789 | 33 678 | 2,40 | ||||
2017-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 10 448 | 32 889 | 46,56 | ||||
2017-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
A - Award | 4 597 | 4 597 | |||||
2017-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 29 148 | 29 148 | 94,62 | 2 757 984 | 2 757 984 | ||
2017-02-27 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -7 894 | 22 441 | -26,02 | ||||
2017-02-27 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
A - Award | 22 474 | 30 335 | 285,89 | ||||
2017-02-22 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -33 314 | 7 861 | -80,91 | 94,63 | -3 152 354 | 743 851 | |
2017-01-19 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 129 | 41 175 | 0,31 | ||||
2017-01-19 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 136 | 41 046 | 0,33 | ||||
2017-01-19 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 121 | 40 910 | 0,30 | ||||
2017-01-19 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 128 | 40 789 | 0,31 | ||||
2016-03-09 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | -39 017 | 0 | -100,00 | 43,82 | -1 709 725 | ||
2016-03-09 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -63 899 | 40 661 | -61,11 | 90,82 | -5 803 115 | 3 692 710 | |
2016-03-09 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 39 017 | 104 560 | 59,53 | 43,82 | 1 709 725 | 4 581 819 | |
2016-03-08 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
M - Exercise | -12 323 | 0 | -100,00 | ||||
2016-03-08 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -5 616 | 65 543 | -7,89 | ||||
2016-03-08 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 1 063 | 71 159 | 1,52 | ||||
2016-03-08 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 12 323 | 70 096 | 21,33 | ||||
2016-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
A - Award | 4 729 | 4 729 | |||||
2016-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 29 215 | 29 215 | 91,98 | 2 687 196 | 2 687 196 | ||
2016-02-26 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -9 661 | 57 773 | -14,33 | ||||
2016-02-26 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
A - Award | 26 773 | 67 434 | 65,84 | ||||
2016-02-01 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 113 | 40 661 | 0,28 | ||||
2016-02-01 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 131 | 40 548 | 0,32 | ||||
2015-08-11 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -48 153 | 40 417 | -54,37 | 81,77 | -3 937 567 | 3 304 979 | |
2015-08-11 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 443 | 88 570 | 0,50 | ||||
2015-08-11 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 418 | 88 127 | 0,48 | ||||
2015-03-10 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -12 296 | 87 709 | -12,30 | 78,86 | -969 688 | 6 916 916 | |
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | -44 173 | 0 | -100,00 | 37,80 | -1 669 739 | ||
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -44 173 | 100 005 | -30,64 | 78,83 | -3 482 144 | 7 883 364 | |
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -10 151 | 144 178 | -6,58 | 78,82 | -800 152 | 11 364 816 | |
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 44 173 | 154 329 | 40,10 | 37,80 | 1 669 739 | 5 833 636 | |
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
A - Award | 5 113 | 5 113 | |||||
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 29 284 | 29 284 | 79,20 | 2 319 293 | 2 319 293 | ||
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
J - Other | -19 342 | 0 | -100,00 | ||||
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -8 887 | 110 156 | -7,47 | ||||
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 1 841 | 119 043 | 1,57 | ||||
2015-03-04 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 19 342 | 117 202 | 19,76 | ||||
2015-02-26 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -4 164 | 97 469 | -4,10 | ||||
2015-02-26 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
A - Award | 14 315 | 101 633 | 16,39 | ||||
2015-02-26 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 391 | 97 860 | 0,40 | ||||
2014-11-25 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | -49 908 | 0 | -100,00 | 36,42 | -1 817 649 | ||
2014-11-25 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -49 908 | 87 318 | -36,37 | 72,61 | -3 623 920 | 6 340 335 | |
2014-11-25 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 49 908 | 137 226 | 57,16 | 36,42 | 1 817 649 | 4 997 771 | |
2014-10-30 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (RIght to Buy) |
M - Exercise | -42 918 | 0 | -100,00 | 31,50 | -1 351 917 | ||
2014-10-30 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -42 918 | 87 318 | -32,95 | 67,88 | -2 913 257 | 5 927 111 | |
2014-10-30 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 42 918 | 128 815 | 49,96 | 31,50 | 1 351 917 | 4 057 672 | |
2014-10-30 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 439 | 130 236 | 0,34 | ||||
2014-10-30 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 472 | 129 797 | 0,36 | ||||
2014-10-30 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 510 | 129 325 | 0,40 | ||||
2014-10-30 |
|
4/A | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 9 743 | 9 743 | |||||
2014-03-05 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -13 537 | 84 464 | -13,81 | 51,81 | -701 416 | 4 376 477 | |
2014-03-05 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -5 007 | 98 001 | -4,86 | 51,85 | -259 610 | 5 081 293 | |
2014-03-05 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
A - Award | 10 448 | 10 448 | |||||
2014-03-05 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 46 551 | 46 551 | 51,68 | 2 405 756 | 2 405 756 | ||
2014-03-05 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Units |
J - Other | -21 202 | 0 | -100,00 | ||||
2014-03-05 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -9 784 | 103 008 | -8,67 | ||||
2014-03-05 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 2 119 | 112 792 | 1,91 | ||||
2014-03-05 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 21 202 | 110 673 | 23,70 | ||||
2014-02-27 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -3 121 | 89 471 | -3,37 | ||||
2014-02-27 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
A - Award | 8 128 | 92 592 | 9,62 | ||||
2014-02-19 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | -54 022 | 0 | -100,00 | 25,36 | -1 369 998 | ||
2014-02-19 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -54 022 | 84 464 | -39,01 | 50,95 | -2 752 248 | 4 303 171 | |
2014-02-19 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 54 022 | 137 957 | 64,36 | 25,36 | 1 369 998 | 3 498 590 | |
2014-02-19 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 529 | 138 486 | 0,38 | ||||
2014-01-30 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 572 | 83 935 | 0,69 | ||||
2014-01-30 |
|
5 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 541 | 83 363 | 0,65 | ||||
2013-05-02 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | -75 583 | 0 | -100,00 | 13,48 | -1 018 859 | ||
2013-05-02 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -75 583 | 82 822 | -47,72 | 48,25 | -3 646 857 | 3 996 137 | |
2013-05-02 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
M - Exercise | 75 583 | 158 405 | 91,26 | 13,48 | 1 018 859 | 2 135 299 | |
2013-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
A - Award | 12 323 | 12 323 | |||||
2013-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 39 017 | 39 017 | |||||
2013-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
J - Other | -22 222 | 0 | -100,00 | ||||
2013-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
F - Taxes | -6 850 | 82 822 | -7,64 | ||||
2013-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 2 024 | 89 672 | 2,31 | ||||
2013-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 22 222 | 87 648 | 33,97 | ||||
2012-03-07 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -3 186 | 65 426 | -4,64 | 37,62 | -119 858 | 2 461 339 | |
2012-03-07 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -10 356 | 68 612 | -13,11 | 37,83 | -391 773 | 2 595 626 | |
2012-03-07 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
J - Other | -46 735 | 0 | -100,00 | ||||
2012-03-07 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
S - Sale | -4 301 | 78 968 | -5,17 | 37,76 | -162 404 | 2 981 800 | |
2012-03-07 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 2 935 | 83 269 | 3,65 | ||||
2012-03-07 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Common Stock |
J - Other | 46 735 | 80 334 | 139,10 | ||||
2012-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 44 173 | 44 173 | |||||
2012-03-06 |
|
4 | DPS |
Dr Pepper Snapple Group, Inc.
Restricted Stock Unit |
A - Award | 19 342 | 19 342 |